Dones treballadores i mares
Les darreres enquestes demostren que el 71% de les dones tenen menys fills dels que voldrien al nostre estat. Tenim una mitjana d17 fills. La causa? Segons Comissions Obreres, la por a perdre la feina. Algunes mares les fan fora amb el pretext que redueixen la seva productivitat o amb que sacaba el seu contracte (generalment, temporal) i posen problemes quan es demana el període de maternitat (no per fer-lo, perquè és un dret, sinó després quan es torna a la feina).
Mentre que la Patronal Catalana nega que es donin aquestes situacions de comiats improcedents, a Comissions Obreres insisteixen a dir que no es denuncien tots els casos que caldria per por a represàlies.
Amb tot, estem en clar desavantatge amb altres països com ara Suècia. Allà el permís de maternitat és de 18 mesos (aquí és de 16 setmanes). Allà 4 de cada 10 contractes són de mitja jornada, amb la qual cosa és més fàcil compaginar la vida professional amb la familiar (Espanya és un dels països amb menys contractes a temps parcial de la Unió Europea).
El nostre estat necessita que creixi líndex de natalitat però la situació (particularment, per les dones) no és gens fàcil.
Mentre que la Patronal Catalana nega que es donin aquestes situacions de comiats improcedents, a Comissions Obreres insisteixen a dir que no es denuncien tots els casos que caldria per por a represàlies.
Amb tot, estem en clar desavantatge amb altres països com ara Suècia. Allà el permís de maternitat és de 18 mesos (aquí és de 16 setmanes). Allà 4 de cada 10 contractes són de mitja jornada, amb la qual cosa és més fàcil compaginar la vida professional amb la familiar (Espanya és un dels països amb menys contractes a temps parcial de la Unió Europea).
El nostre estat necessita que creixi líndex de natalitat però la situació (particularment, per les dones) no és gens fàcil.
0 comentarios